Als je je medeleerlingen bevraagt, weet je beter wat ze willen en krijg je er een hoop nieuwe ideeën bij. Je maakt je ook zichtbaar: leerlingen zullen jullie nu gemakkelijker weten te vinden en weten dat jullie iets doen met hun ideeën. Tenslotte sta je ook sterker in je schoenen om de directeur te overtuigen: ‘Kijk eens hoeveel leerlingen dat willen!’
Hier bestaan strikte regels over.
Hoe ga je in gesprek met je directie?
Een actie voorleggen aan de directie of advies geven aan de schoolraad is altijd een beetje spannend. Met de juiste onderhandeltips en een goed uitgewerkt plan, zullen je kansen om hen te overtuigen zeker stijgen!
Ja, dat moet. Als de school open is en je kan er geraken, moet je aanwezig zijn.
Wil je graag een schoolregel veranderen? Daarover ga je best in gesprek met de directeur of de schoolraad. Het geheim zit in een optimale voorbereiding. De 4 A's kunnen je daarmee helpen.
Het hele jaar door vlot communiceren met de directie? Hier zijn 3 manieren om dat te organiseren:
Ja, dat kan. Die verwachting moet wel vermeld staan in het schoolreglement;
De beste manier om aan je imago te werken: hou iedereen op de hoogte van waar je mee bezig bent.
Ja, dat moet. Als je niet meegaat en hebt geen geldig afwezigheidsattest, dan spijbel je.
